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劳务费与应付职工薪酬的区别
1、从就业形式上讲，劳务费是劳务派遣形式，双方不具有雇用关系，劳务提供单位与劳务报酬受益人之间签订的劳务合同，报酬受益人按照合同完成指定的劳务，薪酬受益单位按照合同约定向报酬受益人支付报酬；而应付职工薪酬表示雇用关系，由雇主与职工签订劳动合同，职工完成劳务，雇主按照劳动合同约定向职工支付薪酬。
2、从税收上讲，劳务费不得享受所得税减免，全部应征收所得税；而应付职工薪酬可以享受所得税减免。
3、从支付是否可以做到统一个税方面来讲，劳务费是扣缴报酬受益人的个人所得税，交纳劳务税；而应付职工薪酬则相对简单，仅需按照规定交纳社会保险费。
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