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应付职工薪酬明细科目怎么设置?
应付职工薪酬明细科目可以根据职工薪酬的发放项目设置，常见的主要有：
1、工资：包括基本工资、职务工资、技术津贴等；
2、福利费：包括住房补贴、子女教育补贴、医疗补贴及其他业务福利费用等；
3、奖金：包括生日福利、节日福利、技术津贴等所有奖金；
4、办公用品费用：包括职工用品及办公设备等；
5、其他工资：包括过失罚款、代劳费、加班费等。
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