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什么是设定受益计划的企业义务
设定受益计划的企业义务是指企业负责设定和管理受益计划以满足员工的激励和保护的服务。它的主要目的是为了激励员工的绩效，提高企业效率，并使企业更具竞争力。受益计划还可以为企业提供一种行之有效的雇员保留和招募策略。
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