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公务员面试难的原因
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1、公务员的竞争比较激烈。作为一个国家公务员，要达到职位，对于答题者的背景、技能、思路等都有严格要求，招聘考试一般是以笔试、面试、综合能力为主要形式，组成了公务员招聘考试的三大命题内容。考试内容涉及社会基础理论、国家政策、社会文化、管理经济学、金融知识、法律知识等多个方面，涉及内容广泛，考试题型多种多样，比较难度也较高，所以竞争激烈。
2、政策的更新。作为社会的一部分，招考考生要求考生要紧跟当前社会政策，熟悉国家法律法规，比较熟悉政府机构运行等，因此，政策的变化也会使原有的考题变得有挑战性，同时也让考生更加难以攻破。
3、严格的评分标准。对于公务员考试，每一门考试的评分都有严格的标准，不同考题的得分有一定的异，甚至在同一类型的考试中，政策理论面试考核的要求也比较高，在分值上有很大异。
为什么说公务员面试太难了
一、无处不在的意外
在日常工作中，我们总是不可避免地会遇到一些突发事件，那么当这些事件比如“你陪领导开会，会议马上开始，领导讲话突然消失了”时，你该怎么办？当出现问题时，你是否有很强的应对突发事件的能力，是否有冷静的头脑，是否能妥善、恰当的处理，这些都是至关重要的。
二、最奇葩的“新闻”
我们经常会遇到各种社会热点新闻，也许有时候这些新闻和你的理解是相反的。比如《公共厕所卫生管理规定》以厕所苍蝇数量来衡量清扫工作。如何看待这种现象？”这个题目一出现，很多考生又开始不知所措了。“你这是什么意思？太精彩了！”想法随之而来。
三、难以承受之“压力”
在公务员面试中，有一种题目经常出现，却让很多考生不寒而栗。比如“通过你的回答，我们认为你不适合做公务员。你怎么看？”或者“我们认为你今天的表现很。输了你怎么办？”
很多考生听到这样的问题，往往会给自己设套。他们忘了，这些问题只是结构化面试中的标准问题之一，考官问的问题并不是主观感受。这些题是典型的压力型自知力题。如果考生对此类问题毫无准备，很容易落入命题人的。
什么叫基层工作经验
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基层工作经验是指在企业、社会组织、政府机构等，身处实际工作岗位，直接参与日常运作、拥有实践经验的工作经历。例如，一名担任政府机关企事业的行政职务的职员，参与机构的运作，监督机器资源，考核员工考核，运营活动，等，都可算是在“基层”工作经验。
什么叫基层工作经验
基层工作经历是指在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织等经济社会组织工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习基地(基地为基层单位)参加实习或在企事业单位参加项目研究，可视为基层工作经历。在军队团及团级以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。退役士兵在部队服役经历视为基层工作经历。
报考省直机关的人员，其在省级以下企事业单位和中央以下企事业单位的工作经历视同基层工作经历；报考市直机关的人员，其在市级以下企事业单位和省属企事业单位二级以下单位的工作经历视为基层工作经历。
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